鼓勵(lì)生育相關(guān)政策不斷,母嬰用品等多個(gè)行業(yè)受益
國(guó)務(wù)院辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于加快完善生育支持政策體系推動(dòng)建設(shè)生育友好型社會(huì)的若干措施》,其中提出,強(qiáng)化生育服務(wù)支持,增強(qiáng)生育保險(xiǎn)保障功能,指導(dǎo)有條件的地方將參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)人員納入生育保險(xiǎn)。完善生育休假制度,保障法律法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)假、生育獎(jiǎng)勵(lì)假、陪產(chǎn)假、育兒假等生育假期落實(shí)到位。
光大證券提到,多項(xiàng)政策集中出臺(tái),從生育支持、育幼服務(wù)、教育、住房、就業(yè)等多角度提出具體舉措,覆蓋面較廣,力度較高;預(yù)計(jì)后續(xù)多地多部門配合推動(dòng)政策細(xì)節(jié)落地,有望推動(dòng)生育率邊際改善!
近年來(lái),中國(guó)的生育率持續(xù)下降,2010年降至1.5左右,2020年跌破1.3,2023年降至約1.02,不足更替水平2.1的一半。這一現(xiàn)象的背后,除了經(jīng)濟(jì)壓力、育兒成本上升等因素外,缺乏足夠的生育支持政策也是重要原因之一。新政策的實(shí)施將有助于鼓勵(lì)生育,改善現(xiàn)狀,并為相關(guān)行業(yè)帶來(lái)新的機(jī)遇。
光大證券分析,從鼓勵(lì)生育的角度來(lái)看,政策的核心在于提供更全面的生育保障與支持:
首先,強(qiáng)化生育保險(xiǎn)功能,將更多的靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)人員納入生育保險(xiǎn)范圍,這將有效減輕家庭在生育過(guò)程中的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),使得更多家庭愿意選擇生育。
其次,完善的生育休假制度,不僅能夠保障產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期的落實(shí),還將提高父親在育兒過(guò)程中的參與度,從而形成更良好的家庭育兒氛圍。
增加普惠托育服務(wù)供給,將有助于解決家庭養(yǎng)育孩子的時(shí)間成本問(wèn)題,促進(jìn)托育服務(wù)行業(yè)的發(fā)展。
此外,輔助生殖技術(shù)的醫(yī)保報(bào)銷范圍擴(kuò)大,將降低不孕不育家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),增加輔助生殖服務(wù)的需求。
玩具、奶粉、兒童教育等,作為兒童成長(zhǎng)必需品,隨著生育率的提升,其市場(chǎng)需求也有望增加。
另外,地方層面,鼓勵(lì)生育相關(guān)的政策措施也不斷推出:近期,江西多地出臺(tái)生育“紅包”,比如,江西省贛州市上猶縣對(duì)生育二孩、三孩的家庭,生育后且已在上猶縣上戶口的分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)7000元、13000元。
展望后市,機(jī)構(gòu)預(yù)計(jì),中國(guó)的母嬰市場(chǎng)仍在進(jìn)一步提質(zhì)擴(kuò)容,預(yù)計(jì)2024年整體規(guī)模將達(dá)到7.75萬(wàn)億元。落腳到A股市場(chǎng),光大證券認(rèn)為,在這樣的政策背景下,母嬰用品、托育服務(wù)、輔助生殖、兒童教育、玩具、奶粉等生育相關(guān)行業(yè)有望受益,關(guān)注各細(xì)分行業(yè)龍頭企業(yè)。

洞察商業(yè)趨勢(shì),搶占風(fēng)口賽道,匯聚爆款商機(jī)。今天,商機(jī)直通車為您帶來(lái)精彩商機(jī)———愛(ài)親母嬰。

愛(ài)親母嬰—全國(guó)知名母嬰連鎖品牌,為三四線城市家庭提供高性價(jià)比的母嬰產(chǎn)品及一站式育兒服務(wù)。打造“1+6”新零售模式全面賦能門店,由愛(ài)親總部統(tǒng)一運(yùn)營(yíng),為門店帶來(lái)更多訂單。>>> 點(diǎn)擊查看項(xiàng)目詳情,搶占區(qū)域獨(dú)家合作機(jī)會(huì)。
本文僅代表作者觀點(diǎn),版權(quán)歸原創(chuàng)者所有,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)?jiān)谖闹凶⒚鱽?lái)源及作者名字。
免責(zé)聲明:本文系轉(zhuǎn)載編輯文章,僅作分享之用。如分享內(nèi)容、圖片侵犯到您的版權(quán)或非授權(quán)發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系進(jìn)行審核處理或刪除,您可以發(fā)送材料至郵箱:service@tojoy.com