微軟聯(lián)合創(chuàng)始人比爾·蓋茨稱GPT是“40多年來最革命性的技術(shù)進(jìn)步”，英偉達(dá)創(chuàng)始人黃仁勛高呼：“我們正處于AI的iPhone時(shí)刻”，阿里董事會主席兼CEO張勇也說：“所有行業(yè)都值得用大模型重做一遍?！睆囊粋€(gè)風(fēng)靡全球的AI玩具到獨(dú)具潛力的賺錢法寶，對話機(jī)器人ChatGPT僅僅用了不到半年。

3月2日，ChatGPT開放，而后百度文心一言、阿里通義千問大模型等同類產(chǎn)品陸續(xù)開放接口、面向企業(yè)提供服務(wù)，一場巨頭的AI大模型競賽一觸即發(fā)。

近日，智東西全面梳理了市面可見的類ChatGPT應(yīng)用，發(fā)現(xiàn)在辦公軟件、社交文娛、營銷廣告、家庭助理四大方向的15條賽道，AI大模型技術(shù)正出現(xiàn)落地的萌芽。其中不僅有國民級的Office工具、釘釘?shù)葏f(xié)同辦公平臺接入大模型，還有來自辦公、電商、家居、社交文娛互聯(lián)網(wǎng)平臺推出AIGC功能，甚至以智能汽車、AR眼鏡為代表的實(shí)體終端也上了大模型，帶來新奇體驗(yàn)。

辦公軟件：

AI幫做PPT、制表格、寫代碼

3月16日，微軟正式將GPT-4接入到Office工具，讓W(xué)ord、PPT、Excel、Outlook等人們常見的辦公軟件全都接入AI，打響了大模型解放“打工人”的第一槍。

而后，我們陸續(xù)看到協(xié)同辦公平臺、辦公軟件工具、用戶管理系統(tǒng)、代碼編程及數(shù)據(jù)分析應(yīng)用都掀起了接入類ChatGPT技術(shù)的潮流，以較低的月費(fèi)帶來辦公智能化體驗(yàn)。

微軟打響了AI大模型接入辦公平臺的第一槍，而后國內(nèi)外的各大協(xié)同辦公平臺也行動了。

先是4月11日，釘釘接入阿里通義千問大模型，用戶輸入一個(gè)“/”就能調(diào)動10余種高能AI能力，包括自動生成群聊摘要、輔助內(nèi)容創(chuàng)作、總結(jié)會議紀(jì)要、草圖變小程序等，為2300萬企業(yè)提供智能轉(zhuǎn)型抓手；同日，字節(jié)跳動旗下辦公軟件飛書發(fā)布視頻，預(yù)告了其專屬智能助手“My AI”，而另一協(xié)同辦公龍頭企業(yè)微信則暫無動靜。

然后是4月17日，百度官微宣布文心一言大模型在百度內(nèi)部全面應(yīng)用在智能工作平臺“如流”上，助員工在日常工作中的思路構(gòu)建、協(xié)作溝通、方案策劃、代碼編寫等方面提升效率；同日，金山辦公正式推出具備大語言模型能力的生成式AI應(yīng)用“WPS AI”，包括文本生成、多輪對話、潤色改寫等功能，計(jì)劃嵌入金山辦公全線產(chǎn)品。

AI協(xié)同辦公平臺成為云大廠“大亂斗”的第一戰(zhàn)場。不過這些應(yīng)用大多仍面向特定用戶開放測試，因此廣大用戶要真正體驗(yàn)，還要再等一段時(shí)間。到時(shí)候，我們才能知道這些功能和真正的效率革命有多遠(yuǎn)距離。

社交文娛：

AI搜索引擎之后，大模型跟人“打得火熱”

2月6日，ChatGPT版搜索引擎突然上線，微軟Bing（必應(yīng)）給了統(tǒng)治搜索引擎多年的谷歌當(dāng)頭一棒，這是這波ChatGPT接入潮開啟的起點(diǎn)。

而后，ChatGPT逐漸落地社交、文娛、影視等各個(gè)領(lǐng)域，在更多細(xì)分賽道和平臺與廣大用戶“打得火熱”。

在國內(nèi)，百度搜索、360搜索引擎等都在加速與AI做結(jié)合。比如360集團(tuán)就推出了自己的大語言模型360GPT及360智腦服務(wù)，4月21日，創(chuàng)始人周鴻祎發(fā)內(nèi)部信提到，360在國內(nèi)搜索份額接近40%……要全方位調(diào)動資源投身進(jìn)去。而在垂直搜索領(lǐng)域，比如知乎平臺在4月13日也聯(lián)合大模型企業(yè)面壁智能推出了“知海圖AI”中文大模型，已運(yùn)用知乎“熱榜摘要”，有望進(jìn)一步應(yīng)用到搜索框。

AI版搜索引擎將成為互聯(lián)網(wǎng)巨頭的必爭之地，雖然國內(nèi)搜索引擎巨頭都還沒有正式動作，但每一家都明白AI大模型已經(jīng)改變原有的搜索引擎游戲規(guī)則。

營銷廣告：

數(shù)字員工做客服、寫文案、分析數(shù)據(jù)

20年前，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)改變了人們買東西的方式；現(xiàn)在，ChatGPT正將消費(fèi)變革再向前推了一步。智能客服、商品推薦、廣告策劃、直播賣貨、客戶管理等各個(gè)環(huán)節(jié)都將被極大改變。

4月13日，疑似國內(nèi)公關(guān)大廠藍(lán)色光標(biāo)的內(nèi)部郵件截圖顯示：為了給全面擁抱AIGC打下基礎(chǔ)，藍(lán)標(biāo)管理層決定“無期限全面停止創(chuàng)意設(shè)計(jì)、方案撰寫、文案撰寫、短期雇員四類相關(guān)外包的支出”。4月20日，這一截圖被多位藍(lán)標(biāo)員工核實(shí)，藍(lán)色光標(biāo)也正式發(fā)布“All in AI”戰(zhàn)略，加大投入打造BlueFocus AIGC矩陣，微軟、百度、阿里巴巴都是其合作伙伴。

可以看到，無論是互聯(lián)網(wǎng)廣告商、廣告公關(guān)代理龍頭還是SaaS服務(wù)商，他們都在加快接入AI大模型的步伐。如果能將廣告人從眾多重復(fù)機(jī)械化工作中解放出來。

人工智能熱潮來臨，人才需求缺口大

隨著ChatGPT引起全球熱潮，我們看到這類AI大模型技術(shù)比較熱門的落地領(lǐng)域聚焦在辦公平臺、家庭、電商營銷、社交文娛等多個(gè)方向，又進(jìn)一步向下滲透到生產(chǎn)和生活的各個(gè)環(huán)節(jié)。

人工智能發(fā)展有幾大關(guān)鍵因素：人才、數(shù)據(jù)、基礎(chǔ)設(shè)施。中國已成為全球人工智能的發(fā)展中心之一，但面臨著巨大的人才缺口。領(lǐng)英（LinkedIn）中國數(shù)據(jù)報(bào)告顯示，從中美人工智能人才的從業(yè)年限構(gòu)成比例上看，美國擁有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人工智能人才比例接近50%，而我國只有不到25%。然而，美國5年以下經(jīng)驗(yàn)的人才比例約為28%，而我國超過了40%。

面對人工智能（AI）的飛速發(fā)展，人工智能人才成為了關(guān)注的焦點(diǎn)，與此同時(shí)，我國新一代人工智能人才比例較高，人才培養(yǎng)和發(fā)展空間廣闊。

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