致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)全國巡展進(jìn)入上海 整合數(shù)字平臺(tái)實(shí)現(xiàn)高效組織
四月二十日,致遠(yuǎn)互聯(lián)-2023新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)全國巡展在上海盛大舉行,主題為“COP數(shù)智運(yùn)營新底座”。本次會(huì)議涵蓋建筑、能源、金融、教育、醫(yī)療、交通、制造等核心產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的600多名公司經(jīng)營者,為國有企業(yè)、集團(tuán)企業(yè)和專門從事特殊新中小企業(yè)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和面臨數(shù)字化升級(jí)的行業(yè)客戶帶來一體化的數(shù)字平臺(tái)和解決方案,實(shí)施企業(yè)數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型。
數(shù)智運(yùn)營新底座 幫助建設(shè)數(shù)字中國
建設(shè)數(shù)字中國是數(shù)字時(shí)代推動(dòng)中國現(xiàn)代化的重要引擎,也是建設(shè)中國新優(yōu)勢(shì)的有力支撐。數(shù)字經(jīng)濟(jì)改變了社會(huì)發(fā)展,重建了產(chǎn)業(yè)體系和生產(chǎn)方式。掌握中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征,了解數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)和規(guī)律,對(duì)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型具有長遠(yuǎn)意義。
會(huì)上,致遠(yuǎn)互聯(lián)重點(diǎn)發(fā)布了致遠(yuǎn)互聯(lián)自主研發(fā)的新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)(COP-V8 PaaS平臺(tái)),以及面向大型、集團(tuán)型組織的A9C產(chǎn)品及解決方案。
BG總經(jīng)理李志剛,致遠(yuǎn)互聯(lián)副總裁,行業(yè)經(jīng)營及售前解決方案
BG總經(jīng)理李志剛表示,致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)副總裁、行業(yè)運(yùn)營和售前解決方案:“作為一個(gè)系統(tǒng)工程,數(shù)字化不僅要循序漸進(jìn),還要因時(shí)制宜。公司需要一套科學(xué)、系統(tǒng)的方法體系,指導(dǎo)其設(shè)定轉(zhuǎn)型目標(biāo)、路徑,最大限度地降低試錯(cuò)成本。作為全體員工使用的統(tǒng)一入口和門戶,致遠(yuǎn)互聯(lián)一體化、一站式協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP實(shí)現(xiàn)了高效運(yùn)營和業(yè)務(wù)創(chuàng)新,成為推動(dòng)公司數(shù)量智能化轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)力點(diǎn)?!?/p>
在底層技術(shù)架構(gòu)方面,新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP打破了傳統(tǒng)的IT治理架構(gòu),利用云原生、微服務(wù)、低代碼、容器化、信創(chuàng)支持等新技術(shù)打造了PaaS平臺(tái)底座,滿足了云原生能力和企業(yè)級(jí)服務(wù)場景的優(yōu)化創(chuàng)新能力,以及私有云、公共云、專屬云、混合云等不同部署模式的需求。在平臺(tái)能力方面,以業(yè)務(wù)中間平臺(tái)、數(shù)據(jù)中間平臺(tái)、智能中間平臺(tái)、連接中間平臺(tái)、低代碼定制平臺(tái)等中間平臺(tái)能力為效率驅(qū)動(dòng),協(xié)助大型組織實(shí)現(xiàn)能力沉淀、數(shù)據(jù)在線、可持續(xù)運(yùn)營;在應(yīng)用方面,基于aPaaS低代碼定制平臺(tái)和集成連接平臺(tái),提供行業(yè)化、領(lǐng)域化、個(gè)性化的業(yè)務(wù)應(yīng)用管理解決方案,組織協(xié)調(diào)長尾應(yīng)用,滿足各行各業(yè)更深層次的業(yè)務(wù)數(shù)字化需求。
綜合協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)賦能企業(yè)信創(chuàng)戰(zhàn)略落地
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)助理總裁,V5產(chǎn)品研發(fā)部副總經(jīng)理 劉少良
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)助理總裁、V5產(chǎn)品R&D事業(yè)部副總經(jīng)理劉少良表示:“在采訪公司的過程中,我們發(fā)現(xiàn)大中型企業(yè)也面臨著許多問題,在許多領(lǐng)域甚至比中小企業(yè)更加突出。這些問題主要表現(xiàn)在組織和人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜帶來的協(xié)同效率、經(jīng)驗(yàn)和習(xí)慣帶來的創(chuàng)新和快速響應(yīng),以及大中型企業(yè)自然承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任和公共示范責(zé)任?!?/p>
在這次會(huì)議上,致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)還發(fā)布了COP-A8新產(chǎn)品和COP-A8C新產(chǎn)品。COP-A8在信創(chuàng)化、應(yīng)用定制、管理移動(dòng)、集成安全、交付批量等五個(gè)方面進(jìn)行了突破和創(chuàng)新。,全面賦能企業(yè)信創(chuàng)戰(zhàn)略的實(shí)施,加強(qiáng)組織內(nèi)外的聯(lián)動(dòng)發(fā)展,增強(qiáng)組織業(yè)務(wù)的軟定制能力,重視業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的共享,加強(qiáng)公司數(shù)據(jù)資產(chǎn)的沉淀和再利用,增強(qiáng)業(yè)務(wù)與客戶之間的聯(lián)系和粘性,加強(qiáng)公司運(yùn)營與上下游生態(tài)的融合。使企業(yè)數(shù)量智化轉(zhuǎn)型。COP-基于全新云原生技術(shù)棧,A8C提升了整個(gè)產(chǎn)品的運(yùn)營交互體驗(yàn),通過智能化,提高了整個(gè)企業(yè)的運(yùn)營效率。
HROP數(shù)字人力筑牢公司的韌性生長
隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展水平的逐步提高,數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代為企業(yè)的日常生產(chǎn)、運(yùn)營和管理提供了更多的發(fā)展機(jī)遇,同時(shí)也面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。企業(yè)人力資源管理如何實(shí)現(xiàn)人力資源管理的創(chuàng)新和高質(zhì)量發(fā)展?如何提高人力資源管理的效率、便捷性和可靠性?為公司提供高質(zhì)量的人才保障,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展尤為重要。
致遠(yuǎn)上海軍團(tuán)售前咨詢專家 吳定富
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)上海軍團(tuán)售前咨詢專家吳定富表示:“致遠(yuǎn)HROP新一代數(shù)字HR平臺(tái),不僅可以幫助HR業(yè)務(wù)管理向數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型,還可以實(shí)現(xiàn)公司HR團(tuán)隊(duì)真正融入業(yè)務(wù),成為業(yè)務(wù)伙伴的支持工具,提升HR在企業(yè)價(jià)值鏈中的地位,真正賦能企業(yè)HR管理的數(shù)字化轉(zhuǎn)型?!?/p>
數(shù)智運(yùn)營先行者的成功實(shí)踐
作為先進(jìn)的管理理念、領(lǐng)先的產(chǎn)品技術(shù)和成功的用戶實(shí)踐的融合體,協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)可以有機(jī)地將客戶的管理實(shí)踐與協(xié)同運(yùn)營相結(jié)合,打造組織數(shù)字智能運(yùn)營中心,讓協(xié)同創(chuàng)新百花齊放,創(chuàng)造出許多高價(jià)值的應(yīng)用。
中糧福臨門食品營銷有限公司副總裁 張文
中糧集團(tuán)福臨門食品營銷有限公司與致遠(yuǎn)互聯(lián)17年,共同打造公司基于協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP的新型IT治理架構(gòu),通過不斷構(gòu)建數(shù)字化應(yīng)用,賦能企業(yè)管理智能化升級(jí)。中糧福臨門食品營銷有限公司副總裁張文表示:“從OA到COP,中糧通過致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)COP協(xié)同運(yùn)營平臺(tái),整合開放了大量的業(yè)務(wù)體系,通過數(shù)字協(xié)同感知一切,進(jìn)而在發(fā)生變化之前做出準(zhǔn)確的可預(yù)測(cè)性和可決策性。”
數(shù)字化轉(zhuǎn)型部門領(lǐng)導(dǎo)阿雷蒙咨詢管理有限公司 丁荃
致遠(yuǎn)互聯(lián)基于阿雷蒙數(shù)字化建設(shè)和管理現(xiàn)狀,將阿雷蒙自建BPM系統(tǒng)改為AOC1.0平臺(tái)。阿雷蒙咨詢管理有限公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型部門領(lǐng)導(dǎo)丁荃表示:“在原有BPM功能的基礎(chǔ)上,通過更新AOC系統(tǒng),整理出更符合管理需求的解決方案,貼近業(yè)務(wù),提升用戶體驗(yàn),增加系統(tǒng)靈活性,為應(yīng)對(duì)特殊要求提供彈性解決方案,從而有效處理管理問題,提高員工滿意度?!?/p>
創(chuàng)造雙贏生態(tài) 白玉蘭聯(lián)盟再次起航
新技術(shù)、新模式、新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn),需求復(fù)雜化、分工系統(tǒng)化正推動(dòng)價(jià)值鏈由傳統(tǒng)模式向生態(tài)模式轉(zhuǎn)變。生態(tài)學(xué)雙贏,是可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。21年來,致遠(yuǎn)互聯(lián)扎根協(xié)同管理領(lǐng)域,不斷加強(qiáng)PaaS云平臺(tái)基礎(chǔ)能力建設(shè),與生態(tài)合作伙伴共創(chuàng)生態(tài)解決方案,構(gòu)建多元化、多維化的聚合生態(tài)應(yīng)用領(lǐng)域,滿足千行百業(yè)更深層次的業(yè)務(wù)數(shù)字化需求。
上海軍團(tuán)總經(jīng)理致遠(yuǎn)互聯(lián)副總裁 章濤
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)副總裁、上海軍團(tuán)總經(jīng)理章濤表示:“白玉蘭計(jì)劃匯集數(shù)字先鋒公司、數(shù)字運(yùn)營高層、頭部生態(tài)制造商和行業(yè)專家,打造可視化、易于復(fù)制的客戶成功優(yōu)秀案例體系,為急需實(shí)現(xiàn)管理信息化、數(shù)字化、智能化的企業(yè)或公司提供實(shí)踐策略和方向,加快全行業(yè)全領(lǐng)域智能化管理步伐?!?/p>
白玉蘭生態(tài)聯(lián)盟簽約儀式
現(xiàn)場舉行了白玉蘭生態(tài)聯(lián)盟簽約儀式,上海市數(shù)字證書認(rèn)證中心、上海富策信息技術(shù)有限公司、上海鴻翼軟件技術(shù)有限公司、麒麟軟件有限公司正式加入白玉蘭生態(tài)聯(lián)盟。未來,致遠(yuǎn)互聯(lián)將攜手更多生態(tài)合作伙伴,共同打造行業(yè)數(shù)字生態(tài),加快全行業(yè)智能化管理步伐。
未來經(jīng)濟(jì)增長必須是數(shù)字化的動(dòng)力,“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”和“智能運(yùn)營”已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)和主題。致遠(yuǎn)新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP將依托“平臺(tái)” 以企業(yè)數(shù)智化為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)高績效組織,實(shí)施企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型,為全面建設(shè)數(shù)字中國作出貢獻(xiàn)。
四月二十日,致遠(yuǎn)互聯(lián)-2023新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)全國巡展在上海盛大舉行,主題為“COP數(shù)智運(yùn)營新底座”。本次會(huì)議涵蓋建筑、能源、金融、教育、醫(yī)療、交通、制造等核心產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的600多名公司經(jīng)營者,為國有企業(yè)、集團(tuán)企業(yè)和專門從事特殊新中小企業(yè)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和面臨數(shù)字化升級(jí)的行業(yè)客戶帶來一體化的數(shù)字平臺(tái)和解決方案,實(shí)施企業(yè)數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型。
數(shù)智運(yùn)營新底座 幫助建設(shè)數(shù)字中國
建設(shè)數(shù)字中國是數(shù)字時(shí)代推動(dòng)中國現(xiàn)代化的重要引擎,也是建設(shè)中國新優(yōu)勢(shì)的有力支撐。數(shù)字經(jīng)濟(jì)改變了社會(huì)發(fā)展,重建了產(chǎn)業(yè)體系和生產(chǎn)方式。掌握中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征,了解數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)和規(guī)律,對(duì)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型具有長遠(yuǎn)意義。
會(huì)上,致遠(yuǎn)互聯(lián)重點(diǎn)發(fā)布了致遠(yuǎn)互聯(lián)自主研發(fā)的新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)(COP-V8 PaaS平臺(tái)),以及面向大型、集團(tuán)型組織的A9C產(chǎn)品及解決方案。
BG總經(jīng)理李志剛,致遠(yuǎn)互聯(lián)副總裁,行業(yè)經(jīng)營及售前解決方案
BG總經(jīng)理李志剛表示,致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)副總裁、行業(yè)運(yùn)營和售前解決方案:“作為一個(gè)系統(tǒng)工程,數(shù)字化不僅要循序漸進(jìn),還要因時(shí)制宜。公司需要一套科學(xué)、系統(tǒng)的方法體系,指導(dǎo)其設(shè)定轉(zhuǎn)型目標(biāo)、路徑,最大限度地降低試錯(cuò)成本。作為全體員工使用的統(tǒng)一入口和門戶,致遠(yuǎn)互聯(lián)一體化、一站式協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP實(shí)現(xiàn)了高效運(yùn)營和業(yè)務(wù)創(chuàng)新,成為推動(dòng)公司數(shù)量智能化轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)力點(diǎn)?!?/p>
在底層技術(shù)架構(gòu)方面,新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP打破了傳統(tǒng)的IT治理架構(gòu),利用云原生、微服務(wù)、低代碼、容器化、信創(chuàng)支持等新技術(shù)打造了PaaS平臺(tái)底座,滿足了云原生能力和企業(yè)級(jí)服務(wù)場景的優(yōu)化創(chuàng)新能力,以及私有云、公共云、專屬云、混合云等不同部署模式的需求。在平臺(tái)能力方面,以業(yè)務(wù)中間平臺(tái)、數(shù)據(jù)中間平臺(tái)、智能中間平臺(tái)、連接中間平臺(tái)、低代碼定制平臺(tái)等中間平臺(tái)能力為效率驅(qū)動(dòng),協(xié)助大型組織實(shí)現(xiàn)能力沉淀、數(shù)據(jù)在線、可持續(xù)運(yùn)營;在應(yīng)用方面,基于aPaaS低代碼定制平臺(tái)和集成連接平臺(tái),提供行業(yè)化、領(lǐng)域化、個(gè)性化的業(yè)務(wù)應(yīng)用管理解決方案,組織協(xié)調(diào)長尾應(yīng)用,滿足各行各業(yè)更深層次的業(yè)務(wù)數(shù)字化需求。
綜合協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)賦能企業(yè)信創(chuàng)戰(zhàn)略落地
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)助理總裁,V5產(chǎn)品研發(fā)部副總經(jīng)理 劉少良
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)助理總裁、V5產(chǎn)品R&D事業(yè)部副總經(jīng)理劉少良表示:“在采訪公司的過程中,我們發(fā)現(xiàn)大中型企業(yè)也面臨著許多問題,在許多領(lǐng)域甚至比中小企業(yè)更加突出。這些問題主要表現(xiàn)在組織和人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜帶來的協(xié)同效率、經(jīng)驗(yàn)和習(xí)慣帶來的創(chuàng)新和快速響應(yīng),以及大中型企業(yè)自然承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任和公共示范責(zé)任?!?/p>
在這次會(huì)議上,致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)還發(fā)布了COP-A8新產(chǎn)品和COP-A8C新產(chǎn)品。COP-A8在信創(chuàng)化、應(yīng)用定制、管理移動(dòng)、集成安全、交付批量等五個(gè)方面進(jìn)行了突破和創(chuàng)新。,全面賦能企業(yè)信創(chuàng)戰(zhàn)略的實(shí)施,加強(qiáng)組織內(nèi)外的聯(lián)動(dòng)發(fā)展,增強(qiáng)組織業(yè)務(wù)的軟定制能力,重視業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的共享,加強(qiáng)公司數(shù)據(jù)資產(chǎn)的沉淀和再利用,增強(qiáng)業(yè)務(wù)與客戶之間的聯(lián)系和粘性,加強(qiáng)公司運(yùn)營與上下游生態(tài)的融合。使企業(yè)數(shù)量智化轉(zhuǎn)型。COP-基于全新云原生技術(shù)棧,A8C提升了整個(gè)產(chǎn)品的運(yùn)營交互體驗(yàn),通過智能化,提高了整個(gè)企業(yè)的運(yùn)營效率。
HROP數(shù)字人力筑牢公司的韌性生長
隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展水平的逐步提高,數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代為企業(yè)的日常生產(chǎn)、運(yùn)營和管理提供了更多的發(fā)展機(jī)遇,同時(shí)也面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。企業(yè)人力資源管理如何實(shí)現(xiàn)人力資源管理的創(chuàng)新和高質(zhì)量發(fā)展?如何提高人力資源管理的效率、便捷性和可靠性?為公司提供高質(zhì)量的人才保障,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展尤為重要。
致遠(yuǎn)上海軍團(tuán)售前咨詢專家 吳定富
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)上海軍團(tuán)售前咨詢專家吳定富表示:“致遠(yuǎn)HROP新一代數(shù)字HR平臺(tái),不僅可以幫助HR業(yè)務(wù)管理向數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型,還可以實(shí)現(xiàn)公司HR團(tuán)隊(duì)真正融入業(yè)務(wù),成為業(yè)務(wù)伙伴的支持工具,提升HR在企業(yè)價(jià)值鏈中的地位,真正賦能企業(yè)HR管理的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。”
數(shù)智運(yùn)營先行者的成功實(shí)踐
作為先進(jìn)的管理理念、領(lǐng)先的產(chǎn)品技術(shù)和成功的用戶實(shí)踐的融合體,協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)可以有機(jī)地將客戶的管理實(shí)踐與協(xié)同運(yùn)營相結(jié)合,打造組織數(shù)字智能運(yùn)營中心,讓協(xié)同創(chuàng)新百花齊放,創(chuàng)造出許多高價(jià)值的應(yīng)用。
中糧福臨門食品營銷有限公司副總裁 張文
中糧集團(tuán)福臨門食品營銷有限公司與致遠(yuǎn)互聯(lián)17年,共同打造公司基于協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP的新型IT治理架構(gòu),通過不斷構(gòu)建數(shù)字化應(yīng)用,賦能企業(yè)管理智能化升級(jí)。中糧福臨門食品營銷有限公司副總裁張文表示:“從OA到COP,中糧通過致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)COP協(xié)同運(yùn)營平臺(tái),整合開放了大量的業(yè)務(wù)體系,通過數(shù)字協(xié)同感知一切,進(jìn)而在發(fā)生變化之前做出準(zhǔn)確的可預(yù)測(cè)性和可決策性?!?/p>
數(shù)字化轉(zhuǎn)型部門領(lǐng)導(dǎo)阿雷蒙咨詢管理有限公司 丁荃
致遠(yuǎn)互聯(lián)基于阿雷蒙數(shù)字化建設(shè)和管理現(xiàn)狀,將阿雷蒙自建BPM系統(tǒng)改為AOC1.0平臺(tái)。阿雷蒙咨詢管理有限公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型部門領(lǐng)導(dǎo)丁荃表示:“在原有BPM功能的基礎(chǔ)上,通過更新AOC系統(tǒng),整理出更符合管理需求的解決方案,貼近業(yè)務(wù),提升用戶體驗(yàn),增加系統(tǒng)靈活性,為應(yīng)對(duì)特殊要求提供彈性解決方案,從而有效處理管理問題,提高員工滿意度。”
創(chuàng)造雙贏生態(tài) 白玉蘭聯(lián)盟再次起航
新技術(shù)、新模式、新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn),需求復(fù)雜化、分工系統(tǒng)化正推動(dòng)價(jià)值鏈由傳統(tǒng)模式向生態(tài)模式轉(zhuǎn)變。生態(tài)學(xué)雙贏,是可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。21年來,致遠(yuǎn)互聯(lián)扎根協(xié)同管理領(lǐng)域,不斷加強(qiáng)PaaS云平臺(tái)基礎(chǔ)能力建設(shè),與生態(tài)合作伙伴共創(chuàng)生態(tài)解決方案,構(gòu)建多元化、多維化的聚合生態(tài)應(yīng)用領(lǐng)域,滿足千行百業(yè)更深層次的業(yè)務(wù)數(shù)字化需求。
上海軍團(tuán)總經(jīng)理致遠(yuǎn)互聯(lián)副總裁 章濤
致遠(yuǎn)互聯(lián)網(wǎng)副總裁、上海軍團(tuán)總經(jīng)理章濤表示:“白玉蘭計(jì)劃匯集數(shù)字先鋒公司、數(shù)字運(yùn)營高層、頭部生態(tài)制造商和行業(yè)專家,打造可視化、易于復(fù)制的客戶成功優(yōu)秀案例體系,為急需實(shí)現(xiàn)管理信息化、數(shù)字化、智能化的企業(yè)或公司提供實(shí)踐策略和方向,加快全行業(yè)全領(lǐng)域智能化管理步伐?!?/p>
白玉蘭生態(tài)聯(lián)盟簽約儀式
現(xiàn)場舉行了白玉蘭生態(tài)聯(lián)盟簽約儀式,上海市數(shù)字證書認(rèn)證中心、上海富策信息技術(shù)有限公司、上海鴻翼軟件技術(shù)有限公司、麒麟軟件有限公司正式加入白玉蘭生態(tài)聯(lián)盟。未來,致遠(yuǎn)互聯(lián)將攜手更多生態(tài)合作伙伴,共同打造行業(yè)數(shù)字生態(tài),加快全行業(yè)智能化管理步伐。
未來經(jīng)濟(jì)增長必須是數(shù)字化的動(dòng)力,“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”和“智能運(yùn)營”已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)和主題。致遠(yuǎn)新一代協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP將依托“平臺(tái)” 以企業(yè)數(shù)智化為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)高績效組織,實(shí)施企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型,為全面建設(shè)數(shù)字中國作出貢獻(xiàn)。
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