大結(jié)局!俞敏洪開(kāi)出“天價(jià)”,董宇輝贏麻了!

大結(jié)局,恭喜董宇輝!
12月16號(hào)晚上,俞敏洪和董宇輝合體直播回應(yīng)一切之后,基本上董宇輝小作文事件告一段落。
12月18日消息,俞敏洪宣布,任命董宇輝為新東方教育科技集團(tuán)董事長(zhǎng)文化助理,兼任新東方文旅集團(tuán)副總裁。

12月18日凌晨,東方甄選發(fā)布直播預(yù)告,董宇輝周一晚間將和俞敏洪一起開(kāi)播,值得注意的是,預(yù)告海報(bào)上,董宇輝的介紹變成了“東方甄選高級(jí)合伙人”。

這是非常好的一個(gè)大結(jié)局了!

這次事件并不是一個(gè)
無(wú)意義的鬧劇,更不是悲劇

網(wǎng)傳這是樊登老師的回應(yīng)。我持相反觀點(diǎn),這不是悲劇,也不是鬧劇,這是個(gè)好事。
經(jīng)此事件:
第一,董宇輝得到了更大的影響力,粉絲2100萬(wàn),漲了800萬(wàn),得到了更多人的認(rèn)可;
第二,董宇輝自己拿到了更多“本該屬于自己”的回報(bào),也升任為東方甄選高級(jí)合伙人;
第三,俞敏洪最后出來(lái)收?qǐng)觯糙A得了人心,也樹(shù)了權(quán)威;
第四,俞敏洪跟董宇輝合體直播,接近4000萬(wàn)觀看,還漲了100多萬(wàn)粉絲;
第五,東方甄選直播間,又開(kāi)始漲粉,直播在線十萬(wàn)+,帶貨榜前列,經(jīng)過(guò)這次,東方甄選更廣泛的得到了曝光;
第六,東方甄選經(jīng)過(guò)這次,暴露出很多一直存在的管理問(wèn)題,也經(jīng)過(guò)這次有決心去調(diào)整解決;
以上這些,一定程度上,不就是粉絲,媒體,自媒體一起推動(dòng)的么?
還記得俞敏洪自己怎么說(shuō)的么?
他本來(lái)覺(jué)得就是個(gè)小事,后來(lái)合體直播時(shí)也還是說(shuō)覺(jué)得是個(gè)小事,只不過(guò)后來(lái)發(fā)酵到失控了。
如果沒(méi)有發(fā)酵,沒(méi)有失控,是不是就按小事處理了,也不會(huì)有今天,百分百。
注:東方小孫也不虧,年薪1800萬(wàn),再加上已經(jīng)套現(xiàn)的2億,已經(jīng)得到很多了,而且他還繼續(xù)持有股份,以及這次,他其實(shí)還留任東方甄選非執(zhí)行董事,還在董事會(huì)里,還是比董宇輝大。


大結(jié)局的美好,要感謝董宇輝
董宇輝如果選擇離開(kāi)東方甄選,他可以繼續(xù)漲粉,他可以創(chuàng)業(yè)或者加入別的平臺(tái)拿到更大回報(bào),他可以繼續(xù)被大家喜歡和支持。
也就是董宇輝離開(kāi)還是不離開(kāi),對(duì)他自己都是很好的結(jié)果。
但對(duì)俞敏洪、東方甄選并不是,如果他離開(kāi),俞敏洪很難收?qǐng)?,東方甄選會(huì)繼續(xù)掉粉,股價(jià)也會(huì)繼續(xù)掉,直播間也會(huì)越來(lái)越困難。
所以,最后的大結(jié)局,相對(duì)美好,俞敏洪、東方甄選,最好不要認(rèn)為是理所應(yīng)當(dāng)?shù)?,而是要感謝董宇輝,這是董宇輝對(duì)東方甄選的第二次巨大貢獻(xiàn)。
當(dāng)然我們很開(kāi)心,故事的結(jié)局,依然是一個(gè)互相成就的故事,是師父愛(ài)才、弟子感恩、董宇輝重感情、俞敏洪講道義的好故事。

這對(duì)俞敏洪來(lái)說(shuō)
也許是一個(gè)很好的轉(zhuǎn)折點(diǎn)
俞敏洪一直留不住明星員工,羅永浩,李笑來(lái),等等。
新東方時(shí)代,俞一直對(duì)名師忌憚,以及一直認(rèn)為名師、老師不是最重要的,平臺(tái)才是最重要的,一直培養(yǎng)新老師,新老師可以替代名師,而且還便宜。
也許在那個(gè)時(shí)代,還是可行的,因?yàn)榫€下培訓(xùn)+互聯(lián)網(wǎng)不發(fā)達(dá),本來(lái)就無(wú)法形成真正的頭部老師效應(yīng),且名師們的離開(kāi)對(duì)新東方確實(shí)影響有限。
但時(shí)代變了。
2022年5月11日時(shí),俞敏洪在個(gè)人賬號(hào)上發(fā)文,分享與樊登對(duì)話的內(nèi)容時(shí),就反思了過(guò)這個(gè)問(wèn)題:羅永浩等大量名師出走新東方,員工激勵(lì)不到位,當(dāng)時(shí)在互聯(lián)網(wǎng)能夠把他們的能力不斷放大的時(shí)候,沒(méi)有給這些老師匹配更好的激勵(lì)措施,沒(méi)有把他們和自己從雇傭變成合作關(guān)系。
但董宇輝這次事件的爆發(fā),證明距離這次反思,已經(jīng)過(guò)去一年半,一點(diǎn)沒(méi)改。
這次事件,也許讓俞敏洪徹底反思了,真的改變了,而董宇輝的留下,打破了俞敏洪留不住明星員工的歷史,也許是一個(gè)很好開(kāi)始和轉(zhuǎn)折。

永遠(yuǎn)永遠(yuǎn)記住,不管怎么講情懷
商業(yè)的本分是賺錢(qián),尤其是上市公司
網(wǎng)上有一句調(diào)侃,說(shuō)俞敏洪講助農(nóng),全公司只有董宇輝相信了。就像天底下所有的玩笑,都帶著3分真,其實(shí)所有的調(diào)侃段子也都源于現(xiàn)實(shí)。
合體直播里俞敏洪講了助農(nóng),教育,文化傳播,這些董宇輝看重的東西,拿捏得非常準(zhǔn)。
那么,整個(gè)東方甄選在過(guò)去的這么長(zhǎng)時(shí)間里,在助農(nóng)這件事上實(shí)打?qū)嵉淖隽硕嗌倥??幫助了多少低收入的農(nóng)民?幫助了多少落后的農(nóng)村?東方甄選在銷售這些農(nóng)產(chǎn)品的過(guò)程中產(chǎn)生的收入利潤(rùn)有多少是更好地分配給了農(nóng)民?
我不知道,有沒(méi)有人做過(guò)調(diào)查和統(tǒng)計(jì),如果有的話可以留言給我們科普一下。
但我想提醒一點(diǎn)的是,直播帶貨中的品類有農(nóng)產(chǎn)品,或者核心品類是農(nóng)產(chǎn)品,和助農(nóng)不是一回事。
我們也不是腹黑,但凡對(duì)商業(yè)世界了解比較多的人都會(huì)很清楚,情懷不能當(dāng)飯吃,但吃情懷這口飯實(shí)在是太好吃了,情懷是最好的廣告,增加品牌美譽(yù)度,提高產(chǎn)品的利潤(rùn),讓你花更多的錢(qián)買東西,卻還要感謝對(duì)方給了你一次讓世界更美好的參與機(jī)會(huì)。

士為知己者死,前提是雙向奔赴
董宇輝在合體直播中多次表示,士為知己者死。請(qǐng)問(wèn)俞敏洪敢對(duì)董宇輝說(shuō)這個(gè)話嗎?
不會(huì)的,俞敏洪會(huì)說(shuō),抱歉,我得為董事會(huì)負(fù)責(zé),我為股價(jià)負(fù)責(zé),我為市值負(fù)責(zé)。俞敏洪這樣有毛病嗎?沒(méi)毛病,這是他的角色定位決定的。
所以士為知己者死,如果是董宇輝的單向奔赴,時(shí)間拉長(zhǎng),最終沒(méi)有好結(jié)果。
董宇輝在說(shuō)自己睡不著覺(jué)、吃不下飯、要靠藥物促進(jìn)睡眠的時(shí)候,多少人看哭了,俞敏洪有什么回應(yīng)嗎?俞敏洪有什么心疼嗎?他聽(tīng)不見(jiàn)的,他嘴里只有一直在念叨他心里惦記的:董宇輝沒(méi)有跟我主動(dòng)提薪酬,董宇輝自始至終沒(méi)有說(shuō)過(guò)要離開(kāi)…
最終,東方甄選做出讓步,給到董宇輝一個(gè)天價(jià),給到高級(jí)合伙人的職位,本質(zhì)上也是對(duì)東方甄選和股價(jià)市值負(fù)責(zé),如果沒(méi)有這次事件,當(dāng)然不會(huì)給到,這次事件,市場(chǎng)和公眾的反應(yīng),給了東方甄選看清董宇輝到底值多少錢(qián)的機(jī)會(huì)。
雖然,目前還是一個(gè)很好的結(jié)果,但我個(gè)人認(rèn)為,員工和老板,或者一起創(chuàng)業(yè)的朋友,可以一起做有情懷的事情,但永遠(yuǎn)不要用情懷互相綁架,比如,如果董宇輝真的不能給東方甄選創(chuàng)造價(jià)值的時(shí)候,董事會(huì)又會(huì)做什么決策呢?
可想而知,所以,還是在商言商。

董宇輝的自身?xiàng)l件真的就不能創(chuàng)業(yè)嗎?
雖然董宇輝選擇留下了,但還是可以探討一下這個(gè)話題:
首先,很多人說(shuō),勸董宇輝創(chuàng)業(yè)是在坑他,現(xiàn)在大環(huán)境這么差,創(chuàng)業(yè)九死一生等等。我想說(shuō),你如果看到董宇輝今天的這種影響力、粉絲量、口碑、資源等等,你說(shuō)這話,你就是完全不懂創(chuàng)業(yè)。
說(shuō)實(shí)話,董宇輝如果創(chuàng)業(yè)是做直播電商這個(gè)行業(yè),百分百成功,不可能失敗,因?yàn)樗抖加辛耍褪莿?chuàng)這種業(yè)要成功的條件,他都有了,而且都是行業(yè)里最頂級(jí)的。
其次,很多人說(shuō)不是有粉絲有影響力就可以成功的,這背后很復(fù)雜的供應(yīng)鏈、產(chǎn)品、客服等等,董宇輝搞不定的。
這還是純粹的胡扯,為什么要讓董宇輝搞定?搞定這些事情的行業(yè)人才已經(jīng)非常成熟了,模式也很成熟了。
還有,就是董宇輝對(duì)自己的評(píng)判,他認(rèn)為自己不喜歡做高頻的跟人溝通的管理工作,也不適合去做那種需要遠(yuǎn)大目標(biāo)偉大使命的事情。
這也是一個(gè)誤解,為什么你要親自去做這些?你不需要的。我
們不講為什么是這樣的,不解釋了,我們直接去問(wèn)一個(gè)問(wèn)題:你出來(lái)創(chuàng)業(yè),你本人做的事情跟在東方甄選可以是一模一樣,甚至模式也可以是跟東方甄選一模一樣,那這樣你總是可以接受的吧?
那有人說(shuō)那跟在東方甄選有什么區(qū)別?
區(qū)別就是,你的這家公司你占股50%。
按照董宇輝一年可以創(chuàng)造的營(yíng)收和利潤(rùn),分出去的那百分之幾十,已經(jīng)足夠足夠多了,多到有多少牛人可以來(lái)做CEO,來(lái)做合伙人,來(lái)幫你搞定所有的什么供應(yīng)鏈,客服等等。

董宇輝,你有更多的錢(qián),
才可以更好地實(shí)現(xiàn)你的情懷。
董宇輝在合體直播中,一直說(shuō)自己不需要那么多錢(qián),不需要那么大的數(shù)字,自己夠用就行,給的已經(jīng)夠多了,等等。
俞敏洪也一直在強(qiáng)調(diào),董宇輝從來(lái)沒(méi)有主動(dòng)跟他要求過(guò)薪酬待遇,沒(méi)有說(shuō)自己需要達(dá)到什么樣的條件才能留在東方甄選,俞敏洪一直在強(qiáng)調(diào)這個(gè)點(diǎn),我想說(shuō)的是你是CEO了,你應(yīng)該按照市場(chǎng)公正的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)去評(píng)定一個(gè)人才該拿多少,然后就給多少,而不是說(shuō)因?yàn)槟銢](méi)有爭(zhēng)取,所以我就不給你相應(yīng)的。
關(guān)鍵是董宇輝這樣的人,這樣的性格,他不太可能是主動(dòng)去跟你申請(qǐng)的,那相信俞敏洪也知道董宇輝是這樣的性格,那你不能因?yàn)閯e人是這種性格,就拿捏了。
我想告訴董宇輝的是,你的那些情懷,助農(nóng),做教育,傳播文化:你有個(gè)10個(gè)億20個(gè)億的,你豈不是可以很好地去讓情懷落地嘛?
爭(zhēng)取自己應(yīng)得的利益,并不是說(shuō)自己非得是要去開(kāi)豪車住豪宅,你可以去捐給張桂梅。
想看他娶妻生子、長(zhǎng)命百歲、萬(wàn)事順?biāo)欤?/strong>
合體直播中,印象最深刻就是董宇輝說(shuō):“從去年火了之后,其實(shí)我一直都睡眠非常差,差到什么程度,我現(xiàn)在基本上都是早上六七才睡得著,而且長(zhǎng)期依靠促進(jìn)睡眠的藥,我整個(gè)人的精神狀態(tài)和反應(yīng)速度明顯變差了,已經(jīng)跟去年六月那種妙語(yǔ)連珠反應(yīng)靈活的狀態(tài)已經(jīng)不是一個(gè)人了,對(duì)我來(lái)說(shuō)每天心情愉快,有胃口吃飯,晚上能睡得著覺(jué),排在第一位,今天我從西安走的時(shí)候我媽跟我說(shuō)的最后一句話是,好好吃飯,好好睡覺(jué),永遠(yuǎn)她只在乎這個(gè)。
”董宇輝說(shuō)他之前沒(méi)聊過(guò)這些,因?yàn)樗f(shuō):人生總會(huì)有陰影,那是因?yàn)榍懊婺阌嘘?yáng)光,你不能只盯著陰影看。
雖然,但是,也不公平,像我這樣的人都能每天睡得香吃的香,董宇輝這種給了我們這么多美好的人,自己卻要靠吃藥維持睡眠,太不公平。
當(dāng)然,自從董宇輝在直播中講完這些之后,我們也不想再勸董宇輝做這做那,我們尊重他的個(gè)人選擇,我們尊重他把“睡得著、吃得香、健康快樂(lè)”放在第一位的考慮,確實(shí)身體是最重要的。
以及,也很開(kāi)心,董宇輝拿到了本該屬于自己的利益回報(bào)。
最后以網(wǎng)上傳播的比較廣的說(shuō)是易中天說(shuō)的但我查了一下應(yīng)該不是但不管是不是反正都很好的這句話作為結(jié)束祝福董宇輝:
“這個(gè)人真好,好到我覺(jué)得這一生忽然就有了寄托和希望,想看他娶妻生子、長(zhǎng)命百歲、萬(wàn)事順?biāo)欤 ?/strong>
再加一個(gè),吃得香,睡得好。
祝福!
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