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編者按：從現(xiàn)代經(jīng)典到自我提升類書籍，這里總有一本適合您。本文來自編譯，希望對(duì)您有所啟發(fā)。

幾周前，我分享了一份夏季閱讀清單，并邀請(qǐng)讀者和CEO們分享他們的書單。以下是其中一些推薦書籍：

1. 杰伊·錢丹（Jay Chandan），大猩猩科技集團(tuán)董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官

• 布魯斯·鮑爾（Bruce Bower）的《巔峰表現(xiàn)：交易與投資》（Peak Performance Trading and Investing）

  
  

這是一本極富啟發(fā)性的書，它拋開表面的繁雜，直抵“精英思維如何驅(qū)動(dòng)持續(xù)優(yōu)異表現(xiàn)”的核心。鮑爾將數(shù)十年經(jīng)驗(yàn)濃縮成實(shí)用框架，這些框架在董事會(huì)會(huì)議室和交易大廳都適用。他的見解超越市場(chǎng)范疇，能在高壓環(huán)境下提供清晰思路，提升高風(fēng)險(xiǎn)場(chǎng)景中的決策能力。

2. 凱西·克羅斯比（Kathy Crosby），Truth Initiative總裁兼首席執(zhí)行官

• 芭芭拉·金索爾（Barbara Kingsolver）的《大魅·考坡紅》（Demon Copperhead）

  
  

作為長(zhǎng)期倡導(dǎo)寄養(yǎng)和收養(yǎng)兒童的人士，這本書既讓人痛心又令人振奮。芭芭拉·金索爾為那些常被忽視的孩子發(fā)聲，他們堅(jiān)韌卻被漠視，值得擁有更多。這個(gè)故事令人難忘，因?yàn)樗恢皇翘摌?gòu)，更是很多人的真實(shí)寫照。

3. 瑪麗·埃倫·伊斯肯德里安（Mary Ellen Iskenderian），Women’s World Banking總裁兼首席執(zhí)行官

• 妮可·卡斯珀森（Nicole Casperson）的《金融科技女權(quán)主義者》（Fintech Feminists）

  
  

通過引人入勝的故事和深刻洞察，妮可·卡斯珀森揭示了正在改變金融科技的女性以及她們重塑全球經(jīng)濟(jì)的方式。這是所有致力于為全球女性構(gòu)建更公平、更具韌性金融體系的人必讀書籍。

4. 理查德·科佩爾曼（Richard Kopelman），Aprio首席執(zhí)行官

• 迪安娜·坎德（Diana Kander）和安迪·弗羅姆（Andy Fromm）的《好奇心肌肉》（The Curiosity Muscle）

  
  

這本書有力地展現(xiàn)了好奇心如何推動(dòng)進(jìn)步。坎德和弗羅姆提供了清晰實(shí)用的框架，可幫助團(tuán)隊(duì)在快速變化的環(huán)境中適應(yīng)并發(fā)揮全部潛力。他們的見解激勵(lì)我深入思考好奇心如何驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)、避免停滯并促使我們不斷發(fā)展。對(duì)于致力于打造具有前瞻性動(dòng)力和持續(xù)學(xué)習(xí)文化的人來說，這是一本及時(shí)且令人振奮的讀物。

5. 菲利普·克里姆（Philip Krim），蒙托克氣候公司聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官

• 哈維爾·布拉斯（Javier Blas）和杰克·法奇（Jack Farchy）的《待售的世界》（The World for Sale）

  
  

這本書揭示了當(dāng)今商品、能源、貴金屬等市場(chǎng)中占據(jù)主導(dǎo)地位的巨頭背后的歷史。研究我們?nèi)绾巫叩浇裉欤兄谖伊私馕磥淼陌l(fā)展方向。

6. 安德魯·麥克馬洪（Andrew McMahon），美國(guó)嘉德人壽保險(xiǎn)公司董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官

• 伊?！つ耍‥than Mollick）的《共智：與人工智能共生共創(chuàng)》（Co-Intelligence: Living and Working with AI by Ethan Mollick）

  
  

我發(fā)現(xiàn)《共智》一書為如何與人工智能協(xié)作提供了非常有價(jià)值的實(shí)用見解。該書強(qiáng)化了安德魯?shù)墓纠萌斯ぶ悄芴嵘蛻舴?wù)、決策效率及擴(kuò)大影響力的愿景。

7. 安東尼·斯卡拉穆奇（Anthony Scaramucci），SkyBridge Capital創(chuàng)始人兼管理合伙人

• 蓋伊·塔萊塞（Gay Talese）的《弗蘭克·辛納屈感冒了》（Frank Sinatra Has a Cold）及其他隨筆

  
  

蓋伊·塔萊塞在2024年底推出了精彩新書《無時(shí)間之城》，絕對(duì)值得一讀，但我建議先從他的早期作品《弗蘭克·辛納屈感冒了》及其他隨筆開始。塔萊塞被湯姆·沃爾夫譽(yù)為開創(chuàng)了名為“新新聞主義” （new Journalism）的寫作新形式。在以聲音為導(dǎo)向的社交媒體時(shí)代，長(zhǎng)篇新聞逐漸式微，我鼓勵(lì)讀者深入研究這位當(dāng)代偉大故事講述者的作品。

8. 邁克·蒂德曼（Mike Tiedemann），AlTi Tiedemann Global首席執(zhí)行官

• 利亞夸特·阿哈邁德（Liaquat Ahamed）的《金融巨頭》（Lords of Finance）

  
  

這部普利策獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品以獨(dú)特視角講述了20世紀(jì)20年代的歷史，以及四位央行行長(zhǎng)如何在善意決策背后，最終引發(fā)了大蕭條。書中的啟示與當(dāng)今世界密切相關(guān)，我認(rèn)為這本書為我們理解歷史上的關(guān)鍵時(shí)期提供了非常有價(jià)值的視角。

9. 赫普森·烏茲坎（Hepsen Uzcan），DWS集團(tuán)美洲區(qū)首席執(zhí)行官

• 艾米·埃德蒙森（Amy Edmondson）的《正確的錯(cuò)誤》（Right Kind of Wrong）

  
  

在我看來，這本書抓住了管理創(chuàng)新、監(jiān)管和市場(chǎng)復(fù)雜性之間的挑戰(zhàn)，同時(shí)探討了組織文化的影響，強(qiáng)調(diào)我們需要培養(yǎng)心理安全感，讓失敗更容易被接受。要失敗得快，恢復(fù)得也快。

10. 奧斯汀·C·威利斯，Willis Lease Finance首席執(zhí)行官

• 肖恩·韋伯（Sean Webb）的《幸福的心理黑客》（Mind Hacking Happiness）第1卷和第2卷

  
  

第一卷證實(shí)了我長(zhǎng)久以來的觀點(diǎn)：如果不讓太多事物與“自我”綁定，當(dāng)這些事物受到攻擊或批評(píng)時(shí)，就不太容易沮喪（例如，不要讓自己的身份與一支運(yùn)動(dòng)隊(duì)緊密相連，這樣球隊(duì)輸球或被批評(píng)時(shí)，就不會(huì)生氣）。第二卷將這些概念提升到新高度，探討了正念、科學(xué)和宗教的相互作用。

譯者：Teresa

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