福布斯發(fā)布2019中國慈善榜,你猜誰是第一名?
早知道,最有料!
今天是7月25號,
我們用最新鮮的商業(yè)資訊向您問好!
各位guys,今天周四了,周末時光越來越近啦~~~
今天的商界早知道我們還是先從宏觀經濟方面的說起。
【新設6個自貿試驗區(qū)即將出爐】
據悉,新設6個自由貿易試驗區(qū)已走完各項審批程序,將于近日公布。專家表示,加快推出新一批自貿試驗區(qū),能夠彰顯中國進一步擴大開放的決心,更大力度釋放開放紅利。
業(yè)內人士分析,新一批自貿試驗區(qū)可能來自山東、河北、江蘇、安徽、黑龍江、新疆、廣西、湖南8個省區(qū)中的6個。相關概念股有望迎來爆發(fā)。(中國證券報)
【全球經濟增長乏力 IMF警示多重風險】
國際貨幣基金組織(IMF)23日下調全球經濟增長預期,警告全球經濟面臨貿易和技術緊張局勢升級等多重風險,并呼吁各國政策制定者合作應對多邊貿易體系面臨的問題。
IMF指出,當前各國在多邊層面迫切的任務是緩解貿易和技術緊張局勢,盡快解決與貿易相關的不確定性。(新華社財經觀察)
【渣打:下半年美聯(lián)儲將預防性減息 看好美股A股和黃金】
渣打昨日發(fā)布了2019年下半年《全球市場展望》。渣打預計,美聯(lián)儲即將開啟預防性減息,年底前至少會有1-2次;貨幣狀況將在全球范圍內放松;黃金價格將上漲,有機會漲至每盎司1600美元;預計美股仍將領先,并看好中國股市。主要源于資金流動改善、估值吸引、潛在的財政刺激等。(新浪財經)
2019中國慈善榜發(fā)布,你猜都有哪些企業(yè)家上榜了?
【福布斯2019中國慈善榜:許家印、楊國強、馬云前三】
福布斯中國昨日發(fā)布2019中國慈善榜,共有100位企業(yè)家上榜。恒大集團董事長許家印、碧桂園主席楊國強家族、阿里巴巴董事局主席馬云分別以40.7 億、16.5 億及9.8 億元人民幣的現金捐贈總額名列前三。馬化騰,盧志強,李彥宏、馬東敏夫婦,黃朝陽,龔俊龍,陳發(fā)樹,黨彥寶分列4~10位。(福布斯中國)
杰克馬位列慈善榜第三名,淘寶應該功不可沒。
【淘寶直播村播計劃啟動100天,參與用戶已超過2億】
7月23日,在2019脫貧攻堅公益直播盛典上,阿里巴巴脫貧基金電商脫貧組組長、淘寶和天貓總裁蔣凡表示,淘寶直播村播計劃啟動100天之內的參與用戶已超過2億,近百名縣官參與直播。
同時,為鼓勵更多人加入到“為貧困縣帶貨”的行列中,淘寶直播還發(fā)起了“主播公益時”項目。(億邦動力)
接下來我們看幾條產經新聞。
今年以來,車企的日子不好過,國內來看:
【車市下行壓力增大,多數汽車上市公司業(yè)績下滑】
日前,50多家汽車上市公司陸續(xù)披露2019年上半年業(yè)績預告,扣非后凈利潤暴露車市下行壓力增大、“至暗時刻”日趨逼近的現狀。
據不完全統(tǒng)計,約有12家上市公司業(yè)績預增,20家上市公司業(yè)績預減,16家上市公司業(yè)績虧損,同比下滑幅度超50%,甚至超90%。(證券時報)
國外的已經開始裁員:
【日產汽車正在考慮裁員計劃】
日本《每日新聞》報道,日產汽車正在考慮在集團內裁員逾1萬人,以扭轉業(yè)務頹勢。上述消息人士稱,這次裁員計劃包括5月已宣布的4800人,且大多數裁員是在海外市場利用率低的工廠進行。上述消息人士稱,日產此次裁員計劃將在7月25日公布財務業(yè)績的同時公布。(環(huán)球時報)
即便如此,仍有勇者前仆后繼,許老板就是這個勇者。
【許家印年內第六次入股汽車公司 全產業(yè)鏈投入已達284億元】
恒大集團與德國hofer動力總成集團簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,雙方在德國成立合資公司。
這是2019年以來許家印第六次在造車領域方面的出手,最近兩次對汽車研發(fā)公司的收購方面,恒大都未披露入股的金額。而僅以恒大正式披露的金額來看,截至目前,許家印對汽車行業(yè)幾乎全產業(yè)鏈的投入約在284億元左右。(澎湃)
我們繼續(xù)看大公司方面的動態(tài):
小米最近好消息不斷,可喜可賀~~
【雷軍:小米電視上半年銷量中國第一】
雷軍24日宣布,小米電視2019年上半年銷量中國第一,成為唯一半年度出貨量和銷量全部突破400萬臺的電視品牌。
雷軍表示,奧維云網、群智咨詢調研數據顯示,小米電視今年上半年出貨量中國第一;中怡康調研數據顯示,小米電視今年上半年銷量中國第一。(@雷軍)
百度方面推進加入To B行列,昨日開放新平臺。
【百度推出愛番番CRM開放平臺,進軍企業(yè)服務市場】
7月24日,百度宣布推出愛番番CRM開放平臺,該平臺的產品通過深度整合營銷+銷售全流程,幫助商家聯(lián)結、洞察和轉化顧客,實現數字化管理。
溝通會上,愛番番宣布發(fā)布AI-Powered的CRM開放平臺,并推出“支點計劃”,面向先期入駐的10個CRM服務商,提供數據、技術、研發(fā)、收入分成等方面的支持。(騰訊一線)
而百度網盤這邊,正在馬不停蹄布局5G
【百度網盤披露5G布局:加碼IoT 打造個人云操作系統(tǒng)】
百度網盤宣布,將從工具升級為個人云服務操作系統(tǒng),并通過IoT與萬物互聯(lián),如打印機、路由器、汽車、智能家居等。
百度網盤總經理湯利華表示,5G具有高速、高容量、低時延等特點,將重塑個人云服務的核心價值,帶給網盤新發(fā)展和新機遇。(Techweb)
華為這邊對美裁員作出了回應。
【華為回應美國子公司裁員:被列入實體清單后帶來很大限制】
針對美國子公司裁員一事,華為方面回應稱,美國商務部工業(yè)與安全局(BIS)將華為公司及其下屬的68家子公司納入“實體清單”,直接對Futurewei 的業(yè)務運營帶來很大的限制。因此,Futurewei不得不對業(yè)務范圍作出調整,并于2019年7月22日起,裁員600余人。(新京報)
繼續(xù)看兩則投資并購領域的消息:
【吉藥控股:終止收購修正藥業(yè),待條件成熟后再推進,股票復牌】
吉藥控股公告終止重大資產重組。公司原本籌劃購買修正藥業(yè)股權。此次重組已構成修正藥業(yè)重組上市。
根據證監(jiān)會此前發(fā)布的關于修改《上市公司重大資產重組管理辦法》的決定,該辦法具體實施細則尚未出臺。經友好協(xié)商,待該辦法具體實施細則出臺條件成熟后,再繼續(xù)推進謀劃上市公司控股權轉讓、籌劃發(fā)行股份等方式購買修正藥業(yè)100%股權事宜。公司決定終止本次重大資產重組事項,股票7月25日復牌。
【TCL回應擬并購日本JDI傳聞:進行了交流 暫無一致性意向和協(xié)議】
關于近期TCL擬控股日本JDI公司借此進入蘋果產業(yè)鏈的消息,TCL表示,公司重組后已剝離智能終端業(yè)務轉型為半導體顯示及材料為核心主業(yè)的科技公司,正圍繞下一代核心發(fā)光材料及重點設備領域投資下一代印刷打印OLED,并積極尋求業(yè)務拓展和戰(zhàn)略合作機會。目前,公司與包括JDI在內多家公司進行了交流,暫無一致性意向或者協(xié)議。
最后我們把目光瞄準國外:
【蘋果等九大科技公司向FCC請愿,要求批準低功耗高速共享WiFi】
據外媒報道,蘋果、谷歌、微軟、Facebook、惠普、高通、英特爾、博通以及Marvell等九大科技公司日前向美國聯(lián)邦通信委員會(FCC)發(fā)出請愿,希望該機構批準推出低功耗、超高速共享Wi-Fi。(騰訊科技)
【媒體:Facebook預計將與SEC達成和解 包含1億美元罰金】
道瓊斯援引知情人士的消息報道, 預計Facebook將與美國證券交易委員會(SEC)達成和解, 并支付逾1億美元的罰金,原因是其在隱私操作方面披露不足。相關公告預計將于周三發(fā)布。和解協(xié)議的重點涉及Cambridge Analytica違法收集用戶數據的問題。
【美國司法部啟動針對科技巨頭反壟斷調查】
新華網24日消息,美國司法部23日宣布,已啟動針對美國科技巨頭的反壟斷調查,此舉或涉及臉書、谷歌、亞馬遜、蘋果等美國知名科技企業(yè)。
美司法部當天發(fā)表聲明說,其反壟斷部門正在調查“市場領先的在線平臺”是否通過獲得市場主導力量來抑制競爭、阻礙創(chuàng)新或損害消費者利益。聲明稱,這一調查將考慮消費者和企業(yè)的“普遍關切”。
【大企之道】
來了解管理企業(yè)應該具備哪些獨特智慧
【好老板,都是瞎子、聾子、笨蛋?】
1.瞎 子
老板在完善了管理體系以后,要真正把工作落實在每個人身上,不要隨便干涉下屬的權限,否則就會出現老板干活,員工看的現象,這樣的公司也沒有太大的發(fā)展。
所以對于企業(yè)里的很多事情,老板知道就好了,要假裝看不見,讓下面的人處理為好,這是考察下面人能力的好機會。
即便是下面的人失誤了,給公司造成了損失,老板也要把這個損失當做是選人的成本。不要怪別人做錯了,而要怪自己當初為什么把這個人放在那個崗位上,如果老板此時耐不住寂寞,出手挽回損失,那員工會形成依賴感,總盼望著“上帝之手”為他解憂,進而降低企業(yè)的效率,這比那些損失更可怕。
2.聾 子
如果老板聽覺靈敏的話,小道消息很容易傳到他耳朵中,那他是聽還是不聽呢,如果他聽的話,公司的小道消息會更多,讓正式的信息渠道出現癱瘓。
還有就是上班時間聽得見,下了班盡量不要和下屬單獨相處,要聽不見才好。
以前萬科的王石有個故事,王石有一天晚上九點左右,聽到有人按他家的門鈴,他在上面問:誰呀?下面的人說:我是某某,來和您匯報一下工作。王石說:現在是下班時間,你要爬山,可以來找我,你要匯報工作,請明天到我的辦公室找我。
如果王石同意了這個經理來匯報工作,別的經理會怎么想呢?于是大家紛紛在下班以后找王老板匯報工作,那他們上班做什么呢?上班就只好在辦公室玩耍,想著如何在晚上匯報工作。企業(yè)哪里還有什么未來。所以王石的觀點是對的,下班讓工作走開!
3.笨 蛋
老板才是公司最貴的資源,一個企業(yè)年利潤1000萬,也就是說老板一年掙1000萬,老板平均3萬一天。如果老板整天做下屬的事,是不是有點太貴了?
老板只有超脫才能客觀、只有客觀才能專注、只有專注才能超越。做老板是孤單的長跑,比賽馬拉松。
老板要修煉到孔子說的“仁”的境界:非禮勿言、非禮勿動、非禮勿聽??床灰?、聽不到、做不到的老板才是好的大老板,否則就是小老板!
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