家庭業(yè)績不穩(wěn)定!一群高管離職
產(chǎn)業(yè)周期性波動的影響,直接傳遞給從業(yè)者。
在過去的一年里,據(jù)樂居財(cái)經(jīng)不完全統(tǒng)計(jì),95多名家庭高管的職位發(fā)生了變化,其中55名家庭高管離職,其中13名是董事長或總經(jīng)理的公司“決策者”。另有49名家庭高管創(chuàng)新,13名新董事長或總經(jīng)理創(chuàng)新。
從歷史數(shù)據(jù)來看,近年來,家居行業(yè)人員調(diào)整相對頻繁。2023年不是最動蕩的一年,但也呈現(xiàn)出一些明顯的趨勢。
業(yè)績起伏高管“地位不穩(wěn)定”
首先,變化程度較高。據(jù)統(tǒng)計(jì),在過去的一年里,董事長、總經(jīng)理或CEO級別的核心高管人事調(diào)整出現(xiàn)在米蘭之窗、大亞圣象、陽光照明、頂固集創(chuàng)、皇家家具等知名家居企業(yè)。
2023年10月,陽光照明(600261.SH)公告稱,總經(jīng)理陳衛(wèi)提交的書面辭職報(bào)告將辭去公司總經(jīng)理的職務(wù)。辭職后,他將繼續(xù)擔(dān)任董事長和董事會戰(zhàn)略委員會主任。 成員,審計(jì)委員會委員。
對陳衛(wèi)辭職的原因,公告披露為“調(diào)整公司人事結(jié)構(gòu)”。2020-2022年,陽光照明連續(xù)兩年出現(xiàn)營收、凈利潤同比下降,且下降比例均為雙位數(shù)。截至2023年,陽光照明凈利潤略有回升,同比增長17.12%至2.15億元,但其營收持續(xù)下降17.58%至30.75億元,創(chuàng)下自2013年以來的最低盈利點(diǎn)。
績效是評價(jià)高管KPI的重要指標(biāo)之一。浙江永強(qiáng)(0024899)也在2023年發(fā)生了巨大的業(yè)績變化。.SZ)。
今年4月22日,浙江永強(qiáng)宣布多名高管發(fā)生變化。其中,蔡飛飛和周林林因個人原因申請辭去公司非獨(dú)立董事職務(wù);獨(dú)立董事毛美英和周岳江申請辭去公司獨(dú)立董事和董事會專門委員會的相關(guān)職務(wù),因?yàn)樗麄冊谥袊腥乙陨系纳鲜泄緭?dān)任獨(dú)立董事。
浙江永強(qiáng)2023年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入約48.37億元,同比下降41.15%;歸屬于上市公司股東的凈利潤約為5087萬元,比去年同期下降76.48%。浙江永強(qiáng)表示,業(yè)績下滑的原因是2023年國際戶外休閑商品市場走勢呈懸崖式下滑。
“二代”的變化仍在繼續(xù)
出生于上個世紀(jì)的家庭老板們,現(xiàn)在也進(jìn)入了“退休”的年級,傳位于后代,是許多家庭老板的共同選擇。
頂固集創(chuàng)(300749.SZ)公告稱,林新達(dá)退任頂固集創(chuàng)董事長,辛兆龍接力成為頂固集創(chuàng)董事長和總經(jīng)理。據(jù)報(bào)道,辛兆龍是林新達(dá)的女婿。林新達(dá)接手后明確表示,“我也有KPI考核,公司最終決定根據(jù)我的績效考核給我發(fā)多少錢。”“如果有一天我做得不好,我可以把它交給更合適的人,而不是平庸的人?!?/p>
隨著辛兆龍的正式上臺,頂固集創(chuàng)業(yè)迎來了一批高管的變化。在宣布辛兆龍成為總經(jīng)理的同時(shí),頂固集創(chuàng)還透露,王亮被聘為董事會秘書,趙衡被聘為財(cái)務(wù)總監(jiān),胡萍被聘為內(nèi)部審計(jì)負(fù)責(zé)人,陳遠(yuǎn)強(qiáng)被聘為證券事務(wù)代表。
但家庭圈子里也有不同的“接班”。2023年3月,浙江美大(0026777).SZ)公告顯示,王培飛被選為董事長。3月28日,浙江美國大學(xué)工商信息顯示,董事長夏蘭、副董事長、總經(jīng)理夏志生從“高級管理人員”中撤出。第二天,浙江美國大學(xué)法人代表也從“夏志生”調(diào)整為“王培飛”。
這里是浙江美大創(chuàng)始人夏志生,在孩子們紛紛放棄“接班”權(quán)后,最終在80多歲時(shí)選擇了“接班人”。王培飛是浙江美國大學(xué)的“老員工”,前后擔(dān)任美國大學(xué)集團(tuán)董事、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部長、美國大學(xué)工業(yè)、美國大學(xué)電器、美國大學(xué)銷售董事、財(cái)務(wù)主管等重點(diǎn)職務(wù)。與此同時(shí),王培飛也是浙江美大的第四大股東,持倉5.55%。根據(jù)資料顯示,王培飛現(xiàn)在已60歲。
“天子一朝臣”。隨著王培飛的登臺,浙江美國大學(xué)的高管也發(fā)生了很大的變化。根據(jù)其公告,新任總經(jīng)理徐建龍、新任常務(wù)副總經(jīng)理鐘傳良、新任副總經(jīng)理沈宇強(qiáng)、章量、新任董事會秘書徐紅等高管同時(shí)“登臺”。
并購優(yōu)化結(jié)構(gòu)
公司的M&A重組也很容易成為導(dǎo)致公司人事調(diào)整的導(dǎo)火索。2023年,家庭圈出現(xiàn)了兩起“高價(jià)”M&A案件,額度數(shù)十億甚至超過100億。但是被收購的企業(yè)高管會有不同的“結(jié)局”。
六月二十三日,廈門建發(fā)以63億元的價(jià)格收購紅星美凱龍29.95%的股份,成為紅星美凱龍的第一大股東,成為2023年家庭行業(yè)最引人注目的紅星美凱龍國資并購案。
隨之而來的是以鄭永達(dá)、鄒少榮、施姚峰、楊映武、董事候等為代表的建發(fā)系成員上任董事會的紅星美凱龍一系列人事調(diào)整。同時(shí),車建新卸任紅星美凱龍董事長,退居紅星美凱龍總經(jīng)理。建發(fā)股份的鄭永達(dá)成為紅星美凱龍的新董事長。
同樣在2023年11月,美的何劍鋒進(jìn)入家庭,這次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的成本高達(dá)103,創(chuàng)下了家居行業(yè)最大的股權(quán)轉(zhuǎn)讓記錄,也引起了人們的關(guān)注。何劍鋒是美的集團(tuán)創(chuàng)始人何享健的獨(dú)子,目前是美的集團(tuán)董事。
據(jù)悉,本次轉(zhuǎn)讓協(xié)議中指出,如果多方同意,顧家家居(603816).SH)總經(jīng)理可以留下來,但沒有提到顧家董事長的顧江生是否可以留下來。但從目前顧家家居公布的公開信息來看,顧家家居的法定代表人、董事長、董事仍然是顧江生,董事、總裁都是李東來。
文章/樂居財(cái)經(jīng) 楊凱越 張丹
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