劉強(qiáng)東的一號(hào)員工:一跟19年,從工資600元,到年薪7位數(shù)
來(lái)源丨頭條號(hào)里斯觀察
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如今,互聯(lián)網(wǎng)電商的發(fā)展速度越來(lái)越快,人們?cè)缫蚜?xí)慣在網(wǎng)上購(gòu)買(mǎi)商品。在電商平臺(tái)的加持下,各大行業(yè)百花齊放,從而也帶動(dòng)了不同的產(chǎn)業(yè)發(fā)展。縱觀目前國(guó)內(nèi)的電商市場(chǎng),淘寶、京東、拼多多可謂三分天下,占據(jù)了絕大部分的市場(chǎng)份額。
今天我們要說(shuō)的這個(gè)企業(yè),公司老板近年來(lái)負(fù)面消息不斷,個(gè)人形象大受打擊,他就是京東商城的劉強(qiáng)東。如今,京東雖已發(fā)展成國(guó)內(nèi)第二大的電商平臺(tái),但卻“腹背受敵”,前有老大哥淘寶要追趕,后又有對(duì)手拼多多在后面緊追不舍。
不過(guò),好在京東自身還是擁有一定的粉絲基礎(chǔ),加上京東物流方面一直都有著自己的優(yōu)勢(shì),這讓平臺(tái)能夠在電商市場(chǎng)上站穩(wěn)腳跟。值得一提的是,京東在員工福利待遇方面也被人們所稱(chēng)贊。
外界有傳劉強(qiáng)東給員工的福利還是很好的,有很多一流大學(xué)畢業(yè)的大學(xué)生都想要去京東工作。據(jù)悉,在京東工作超過(guò)5年,如果說(shuō)員工有病或什么突發(fā)事故,京東還將提供相應(yīng)的醫(yī)療救助費(fèi)用。假使員工在工作中不幸去世,公司也將為員工的子女提供學(xué)費(fèi)和生活費(fèi),直至他們大學(xué)畢業(yè)。
說(shuō)到京東的員工,在京東的數(shù)萬(wàn)員工中,有一位"骨灰級(jí)"的人物,他叫張奇,16歲入職京東,是第一位入職京東的001號(hào)員工,當(dāng)時(shí)一個(gè)月工資600元,如今這么多年過(guò)去了,張奇的待遇如何呢?
我們都知道,最開(kāi)始劉強(qiáng)東是一個(gè)從農(nóng)村出來(lái)的打工者,他是村里唯一的一個(gè)大學(xué)生,成績(jī)也不錯(cuò),考上了中國(guó)人民大學(xué)。當(dāng)年,劉強(qiáng)東在中關(guān)村擺地?cái)?,后?lái)認(rèn)識(shí)了一個(gè)老板,老板很看重劉強(qiáng)東這個(gè)年輕人,于是乎讓自己的侄子去跟劉強(qiáng)東混。當(dāng)時(shí)是2001年,張奇加入了劉強(qiáng)東的地?cái)偵猓吭滦剿?00元,工作環(huán)境非常艱難,然而沒(méi)想到的是,他這一干就是19年。
當(dāng)時(shí),張奇常常要跟著劉強(qiáng)東出去擺攤,不過(guò)他對(duì)此一點(diǎn)也不覺(jué)得辛苦,還在劉強(qiáng)東身邊一直不離不棄的,劉強(qiáng)東對(duì)他非常好張奇剛結(jié)婚那會(huì)兒,養(yǎng)家的壓力很大,劉強(qiáng)東就把張奇叫到辦公室,并給了他5萬(wàn)塊錢(qián)。也正是因?yàn)檫@樣,讓張奇下定了跟著劉強(qiáng)東的決心。
后來(lái),京東在劉強(qiáng)東的帶領(lǐng)下成功上市,不少員工也跟著“富”起來(lái)。劉強(qiáng)東沒(méi)有忘記那些跟隨自己的老員工,而“開(kāi)國(guó)元?jiǎng)住睆埰?,工資和待遇自然也是不會(huì)低到哪里去。據(jù)悉,張奇如今的年薪已經(jīng)達(dá)到了7位數(shù)。
與此同時(shí),劉強(qiáng)東還直接將自己名下不少公司的法定代表人、執(zhí)行董事及經(jīng)理變更為張奇,業(yè)務(wù)類(lèi)型涉及電商、旅游、云計(jì)算等領(lǐng)域。我們從劉強(qiáng)東一連串的動(dòng)作中,不難看出他對(duì)這位京東001號(hào)員工有多么信任。
張奇19年的陪伴,從一名跟著劉強(qiáng)東擺攤的柜臺(tái)員工,蛻變成如今京東的一名高管,年薪更高達(dá)7位數(shù),不得不說(shuō),這需要有很大的勇氣和毅力。那么,大家對(duì)于這名“001號(hào)員工”有什么評(píng)價(jià)呢?
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