IT之家8月22日消息，科技媒體TechCrunch于昨日（8月21日）發(fā)布博文，報道稱在埃隆?馬斯克（Elon Musk）收購Twitter（現(xiàn)X）兩年多之后，涉及6000多名前員工、金額高達5億美元的遣散費集體訴訟案出現(xiàn)轉機。

IT之家此前曾報道，2022年馬斯克完成對Twitter的收購后，便開啟了大規(guī)模裁員行動，受影響人數(shù)超過6000人，員工總數(shù)銳減約80%。當時馬斯克承諾給予被裁員工三個月的遣散費，但實際支付情況遭到諸多質疑。很多員工表示，自己并未獲得全部承諾的補償，甚至有人一分錢都沒拿到。

2023年，被裁員工發(fā)起集體訴訟，要求X公司（原Twitter）支付總計高達5億美元的遣散費用。訴訟中指出，馬斯克提出的三個月遣散補償，低于Twitter 2019年設立的內部政策標準。按照該政策，資深員工應獲得最長六個月基本工資以及每年服務期一周的額外薪資。

2024年7月，美國舊金山聯(lián)邦地區(qū)法院法官裁定，馬斯克及X公司無需遵守原Twitter的遣散協(xié)議。這一裁決引起了員工方的不滿，他們隨即向上級法院提起上訴。

最新法院文件顯示，X公司與員工代表已初步達成和解意向，相關細節(jié)仍在磋商當中。這意味著，數(shù)千名前Twitter員工有望最終獲得部分或全部遣散補償。原定于下月的口頭辯論，雙方主動要求推遲聽證，以便進行和解協(xié)商。

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