近期，硅谷熱議執(zhí)掌蘋(píng)果14年的蒂姆·庫(kù)克或?qū)⑿度?，無(wú)論消息真假，誰(shuí)能接棒引領(lǐng)蘋(píng)果下一個(gè)十年都是焦點(diǎn)話題。在庫(kù)克任內(nèi)，數(shù)十位高管離職，其中五位直接向他匯報(bào)，不少人曾被視為潛在接班人。更值得關(guān)注的是，大量離職高管涌入OpenAI、Meta等AI巨頭陣營(yíng)，折射出蘋(píng)果在AI時(shí)代的被動(dòng)處境。在此背景下，以硬件工程資深高級(jí)副總裁約翰·特努斯為首，融合AI與設(shè)計(jì)新生力量的新團(tuán)隊(duì)逐漸成型，試圖應(yīng)對(duì)創(chuàng)新乏力與人才流失的挑戰(zhàn)。

蘋(píng)果“潛在CEO繼任者”特努斯與庫(kù)克等高管合影，圖片由AI生成

約翰·特努斯是誰(shuí)？他能否復(fù)制喬布斯的創(chuàng)新或延續(xù)庫(kù)克的穩(wěn)??？這些問(wèn)題引發(fā)行業(yè)探討。

圖：蘋(píng)果硬件工程資深高級(jí)副總裁特努斯

01 硅谷權(quán)力游戲：特努斯成接班領(lǐng)跑者

蘋(píng)果熟悉的高管面孔正陸續(xù)淡出。首席運(yùn)營(yíng)官杰夫·威廉姆斯2025年11月退休，任職27年；環(huán)境事務(wù)負(fù)責(zé)人麗莎·杰克遜也將于2026年1月退休。更引人注目的是人才流向?qū)κ郑呵笆紫O(shè)計(jì)官喬尼·艾維加盟OpenAI，人機(jī)界面設(shè)計(jì)副總裁艾倫·戴伊近日被Meta挖走。

圖：已經(jīng)離職或即將離職的部分蘋(píng)果高管名單

這場(chǎng)變動(dòng)的核心是約翰·特努斯，他在蘋(píng)果供職24年，直接向庫(kù)克匯報(bào)，被視為CEO接班領(lǐng)跑者，最早可能明年上任。2023年起他曝光度顯著提升，2025年9月發(fā)布會(huì)親自介紹iPhone Air，頻繁參與公開(kāi)活動(dòng)。分析師安舍爾·薩格認(rèn)為，這是蘋(píng)果試探外界反應(yīng)的策略，人才流失或催生新生力量。

02 核心團(tuán)隊(duì)換血：AI與硬件新生力量成型

特努斯雖有MacBook Touch Bar失敗的“黑歷史”，但內(nèi)部評(píng)價(jià)頗高。前Vision Pro團(tuán)隊(duì)成員內(nèi)普弗稱(chēng)其為“出色的產(chǎn)品專(zhuān)家”，正是蘋(píng)果下一階段所需。他的核心團(tuán)隊(duì)已成型：AI戰(zhàn)略由邁克·洛克威爾與谷歌背景的阿馬爾·蘇布拉曼尼亞攻堅(jiān)；硬件與XR創(chuàng)新由弗萊徹·羅斯科普夫擔(dān)綱，他曾是Vision Pro項(xiàng)目初期“三劍客”之一；人機(jī)交互由史蒂芬·勒梅領(lǐng)導(dǎo)，他自1999年加入蘋(píng)果，專(zhuān)注交互設(shè)計(jì)，內(nèi)部評(píng)價(jià)極高；工業(yè)設(shè)計(jì)則由莫莉·安德森負(fù)責(zé)，2025年9月發(fā)布會(huì)已亮相。

這一團(tuán)隊(duì)融合了資深與新生力量，聚焦AI、XR等前沿領(lǐng)域，試圖推動(dòng)蘋(píng)果創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。

03 產(chǎn)品人掌舵：蘋(píng)果能否重歸創(chuàng)新本源？

庫(kù)克2011年接任喬布斯，以供應(yīng)鏈優(yōu)化和服務(wù)拓展見(jiàn)長(zhǎng)，但如今行業(yè)呼吁蘋(píng)果重歸創(chuàng)新。特努斯作為“產(chǎn)品人”被寄予厚望，但也面臨質(zhì)疑：工業(yè)設(shè)計(jì)師卡里姆·拉希德?lián)鷳n(yōu)其是否具備喬布斯式的“美學(xué)智慧”，認(rèn)為庫(kù)克時(shí)代產(chǎn)品美學(xué)進(jìn)展平庸。不過(guò)也有樂(lè)觀聲音，Remix Reality創(chuàng)始人湯姆·埃默里奇認(rèn)為，特努斯的工程、設(shè)計(jì)復(fù)合背景適合空間計(jì)算與AI領(lǐng)域。

04 未來(lái)挑戰(zhàn)：尋找下一個(gè)遠(yuǎn)見(jiàn)者

庫(kù)克任內(nèi)成績(jī)顯著：推出Apple Watch、AirPods，自研M系列芯片，營(yíng)收從單季度不足300億美元增至超1000億美元，市值達(dá)4萬(wàn)億美元。但Apple Car未落地、Vision Pro商業(yè)回報(bào)不足等問(wèn)題待解。庫(kù)克希望繼續(xù)處理政府關(guān)系，為繼任者減壓，卸任方式與時(shí)間仍不明確。

展望未來(lái)，內(nèi)普弗警示過(guò)度追求效率會(huì)扼殺創(chuàng)造力，蘋(píng)果需重新?lián)肀Щ煦绲膭?chuàng)意；拉希德則強(qiáng)調(diào)需要統(tǒng)攬全局的遠(yuǎn)見(jiàn)者，像喬布斯那樣凝聚創(chuàng)意人才。非創(chuàng)始人能否帶來(lái)同等激情與創(chuàng)造力？蘋(píng)果的下一個(gè)十年，拭目以待。

本文來(lái)自“騰訊科技”，作者：蘇揚(yáng) 金鹿，36氪經(jīng)授權(quán)發(fā)布。

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