李開復(fù)押注“超級員工”,零一萬物投身Agent浪潮
在這波Agent浪潮中,李開復(fù)的零一萬物有了新動(dòng)作。零一萬物全面All in To B,今天對外發(fā)布了萬智企業(yè)大模型一站式平臺2.0版本,還推出了零一萬物企業(yè)級 Agent 智能體。
這意味著零一萬物從專注模型競爭,轉(zhuǎn)向企業(yè)服務(wù)后,其能力從為企業(yè)提供包括DeepSeek等大模型在內(nèi)的一站式定制落地解決方案,升級到了具體應(yīng)用的Agent層面。用李開復(fù)的話說,就是讓AI成為企業(yè)的“超級員工”。
今年以來,OpenAI、Manus等公司通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)微調(diào)(RFT)和環(huán)境理解實(shí)現(xiàn)了技術(shù)突破,編程類Agent向通用型進(jìn)化,垂類產(chǎn)品如Vantel、Gamma展現(xiàn)出巨大潛力。市場察覺到AI正從大模型“教你做事”,邁向Agent“交付結(jié)果”的趨勢,顯然,零一萬物不想錯(cuò)過這波Agent浪潮。
“超級員工”
李開復(fù)把AI Agent的發(fā)展路徑分為三個(gè)階段,分別是L1:工作流Agent、L2:推理Agent以及L3:多智能體 Multi - Agents。
在L1階段,人類主導(dǎo)任務(wù)的規(guī)劃與決策流程,Agent只是按指令一步步執(zhí)行指定動(dòng)作。但到了L2階段,有了質(zhì)的變化。這一階段的Agent具備基于大模型的任務(wù)規(guī)劃能力,能通過推理機(jī)制自主判斷任務(wù)步驟,調(diào)度多種工具完成復(fù)雜目標(biāo)。

據(jù)李開復(fù)介紹,零一萬物此次推出的企業(yè)級Agent已達(dá)到L2階段,和OpenAI最新發(fā)布的ChatGPT Agent處于同一技術(shù)水平。實(shí)際上,目前市場上主流大廠的Agent基本都處于L2階段,能自主拆解任務(wù)并交付結(jié)果,像Manus、智譜AutoGLM、字節(jié)扣子空間、阿里飛豬問一問等產(chǎn)品不斷涌現(xiàn),甚至有現(xiàn)象級產(chǎn)品。不過,大廠推出的Agent多是面向C端用戶的通用型Agent,在企業(yè)級、定制級能力方面存在不足。
這正是零一萬物想要切入的市場。零一萬物的企業(yè)級Agent從設(shè)計(jì)之初就聚焦企業(yè)場景,并進(jìn)行了深度的工程優(yōu)化,具備更豐富的行業(yè)理解與工具調(diào)用能力,以實(shí)現(xiàn)“更懂企業(yè)”。

它不僅能在企業(yè)業(yè)務(wù)場景下執(zhí)行編程、研究、訪問系統(tǒng)等復(fù)雜綜合任務(wù),靠譜交付并自主提升,還基于安全沙盒與MCP,能訪問手機(jī)和Web端,連接各類企業(yè)服務(wù),支持企業(yè)私有化部署,保障數(shù)據(jù)安全。
以企業(yè)級Agent為切入點(diǎn),零一萬物希望為企業(yè)打造“超級員工”,解決企業(yè)實(shí)際問題。隨著零一萬物企業(yè)級Agent的發(fā)布,在技術(shù)和規(guī)模落地持續(xù)推進(jìn)的過程中,零一萬物還期望推動(dòng)Agent之間的互聯(lián)互通,與企業(yè)客戶共建“超級AI企業(yè)”。
愿景雖好,但前提是零一萬物企業(yè)級Agent能征服B端。AI藍(lán)媒匯在現(xiàn)場了解到,目前萬智Agent已在咨詢服務(wù)、金融交易以及銷售客服等多個(gè)場景先期落地,在一定程度上成為了相應(yīng)場景的“PPT能手”“招商專員”“保險(xiǎn)專員”等。不過,李開復(fù)希望能觸達(dá)更多行業(yè),和企業(yè)CEO深入業(yè)務(wù)共創(chuàng)價(jià)值。
All in To B
這件事,李開復(fù)必須親自參與。此前3月,零一萬物發(fā)布萬智企業(yè)大模型一站式平臺,宣布可提供企業(yè)級DeepSeek部署定制解決方案。業(yè)內(nèi)認(rèn)為,這表明零一萬物放棄了競爭模型基建的路線,全面All in To B,將視角從比拼模型參數(shù),轉(zhuǎn)移到如何落地服務(wù)企業(yè)上。
事實(shí)證明,這一選擇很明智。隨著市場對大模型預(yù)訓(xùn)練的狂熱消退,以及DeepSeek帶來的強(qiáng)大沖擊,包括零一萬物在內(nèi)的“AI六小龍”受到影響,被迫在技術(shù)路線、產(chǎn)品矩陣、商業(yè)化路徑等方面開展差異化競爭以尋求破局。
零一萬物選擇All in To B,一方面,作為初創(chuàng)公司,零一萬物難以承受大模型預(yù)訓(xùn)練的巨大成本;另一方面,在零一萬物看來,當(dāng)前大模型底座如OpenAI、DeepSeek、Qwen的能力已很強(qiáng),但基于底座的應(yīng)用部分還不完善。用飛機(jī)來比喻,大模型是發(fā)動(dòng)機(jī)引擎,雖有很大提升,但人們不能僅靠發(fā)動(dòng)機(jī)上天,還需在發(fā)動(dòng)機(jī)基礎(chǔ)上構(gòu)建匹配的系統(tǒng)部件等,才能實(shí)現(xiàn)飛行目標(biāo)。零一萬物將視野從發(fā)動(dòng)機(jī)引擎轉(zhuǎn)向補(bǔ)全飛機(jī)所需的系統(tǒng),這是一條可行的破局之路。
而且To B的預(yù)期市場非常廣闊。據(jù)Gartner最新預(yù)測,企業(yè)軟件中整合自主型AI的比例將從2024年的不足1%躍升至2028年的33%;同時(shí),超過15%的日常工作決策將由AI智能體自主完成。但要做好To B,不僅考驗(yàn)技術(shù)實(shí)力,更考驗(yàn)在B端的號召力,而目前這主要依托于李開復(fù)本人。

和李彥宏此前的表態(tài)類似,李開復(fù)也認(rèn)為,企業(yè)AI數(shù)智化轉(zhuǎn)型本質(zhì)上是CEO一把手驅(qū)動(dòng)的AI戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型工程。作為企業(yè)AI數(shù)智化轉(zhuǎn)型服務(wù)方,為了打動(dòng)“一把手”,與更多優(yōu)質(zhì)企業(yè)聯(lián)合共創(chuàng),李開復(fù)決定親自參與。
親推與豪賭
據(jù)悉,李開復(fù)正在牽頭,從頭部咨詢機(jī)構(gòu)招募、組建具有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的新型戰(zhàn)略咨詢團(tuán)隊(duì),挑選對AI數(shù)智化轉(zhuǎn)型有決心的行業(yè)龍頭企業(yè),共同制定企業(yè)頂層AI戰(zhàn)略,打造真正貼合業(yè)務(wù)需求的大模型ToB解決方案。形象地說,李開復(fù)要親自陪伴客戶企業(yè)設(shè)計(jì)AI嵌入業(yè)務(wù)的路徑。
李開復(fù)親自推廣“超級員工”,向外界傳遞了強(qiáng)烈信號。實(shí)際上,進(jìn)入大模型創(chuàng)業(yè)后,李開復(fù)放棄了以往“自己做董事長,找別人當(dāng)CEO”的投資模式,親自擔(dān)任CEO,就是認(rèn)定這件事必須由他來做。

尤其是當(dāng)下的零一萬物,需要跑通商業(yè)模式,盡快實(shí)現(xiàn)自我造血。除了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)向ToB,去年底,零一萬物內(nèi)部還發(fā)生了一系列人事和組織層面的變動(dòng),包括部分業(yè)務(wù)分拆、個(gè)別聯(lián)創(chuàng)離職等。
對李開復(fù)來說,全面All in To B,豪賭“超級員工”,用萬智2.0幫助零一萬物打開企業(yè)AI服務(wù)的大門,尤為關(guān)鍵。畢竟和智譜、MinMax等沖刺IPO不同,零一萬物當(dāng)前的首要任務(wù)是在B端盈利。
本文來自微信公眾號“AI藍(lán)媒匯”,作者:葉二,編輯:魏曉,36氪經(jīng)授權(quán)發(fā)布。
本文僅代表作者觀點(diǎn),版權(quán)歸原創(chuàng)者所有,如需轉(zhuǎn)載請?jiān)谖闹凶⒚鱽碓醇白髡呙帧?/p>
免責(zé)聲明:本文系轉(zhuǎn)載編輯文章,僅作分享之用。如分享內(nèi)容、圖片侵犯到您的版權(quán)或非授權(quán)發(fā)布,請及時(shí)與我們聯(lián)系進(jìn)行審核處理或刪除,您可以發(fā)送材料至郵箱:service@tojoy.com






